Eesti Muusikanõukogu

1.4. EMN on mittetulundusühinguna eraõiguslik juriidiline isik, mis oma tegevuses juhindub Eesti Vabariigi seadustest, asutamislepingu otsustest, käesolevast põhikirjast ja muudest vastavatest õigusaktidest.

1.5. EMN’i kui muusikute esinduskogu eesmärgiks on sidemete tugevdamine Eestis tegutsevate muusikainstitutsioonide ja professionaalsete muusikute vahel, samuti International Music Council (UNESCO) liikmena rahvusvahelise koostöö arendamine. EMN propageerib ja väärtustab Eesti helikunsti tema kõikides avaldusvormides ning vahendab sellealast informatsiooni nii kodu- kui välismaal.

1.6. Oma eesmärkide saavutamiseks EMN:

- suunab Eesti muusika propagandat kodu- ja välismaal;

- aitab kaasa festivalide, konverentside jm. muusikaürituste korraldamisele;

- võib luua fonde, anda välja stipendiume, toetusi ja auhindu;

- annab välja trükiseid ja helikandjaid;

- valib vabalt koostööpartnereid Eesti Vabariigis ja välismaal;

- teeb koostööd riigi-, teadus- ja kultuuriasutustega, ühiskondlike liikumiste ja organisatsioonidega, loominguliste liitudega, samuti muude EMN tegevusest huvitatud asutuste, ettevõtete ja organisatsioonidega ning üksikisikutega Eesti Vabariigis ja teistes riikides.

1.7. EMN põhitegevuseks ei ole majandustegevuse kaudu tulu saamine ja tema tegevuse põhimõteteks on:

- liikmete hääleõiguse võrdsus:

- liikmelisuse vabatahtlikkus ja mitteüleantavus;

- liikmete ainult põhikirjast tulenevad kohustused EMN ees;

- liikmete õigus kirjaliku avalduse alusel EMN’ist välja astuda;

- liikmete vahel mittejaotatava vara, kasumi ja kapitali olemasolu.

1.8. EMN võib omandada varalisi ja mittevaralisi õigusi ning kanda kohustusi, tal on vara, iseseisev bilanss, pangaarve, oma sümboolika ja pitsat.

1.9. EMN vastutab oma kohustuste täitmisel kogu oma varaga. EMN’i liige vastutab EMN’I kohustuste täitmise eest oma varalise osaluse piires.

1.10. EMN majandusaasta algab 1. jaanuaril ja lõpeb 31. detsembril.

1.11. EMN on asutatud määramata tähtajaks.

II EMN’i LIIKMELISUS

2.1. EMN’i liikmeks võivad olla kõik Eestis tegutsevad muusikainstitutsioonid ja professionaalsed muusikud, kes vastavad käesoleva põhikirja nõuetele.

2.2. Liikmeks astumise otsustab Juhatus soovija kirjaliku avalduse alusel. Avalduses peab soovija märkima, et ta on tutvunud EMN’i põhikirjaga ning kohustub seda täitma.

2.3. EMN’i liikmel on õigus kirjaliku avalduse alusel EMN’ist välja astuda. Vastavasisulise avalduse peab liige esitama Juhatusele kahekuulise etteteatamistähtajaga. Liikmelisus lõpeb pärast etteteatamistähtaja möödumist.

2.4. Liikmelisust EMN’is ja liikmeóiguste teostamist ei saa üle anda ega pärandada, kui seaduses ei ole sätestatud teisiti. Füüsilisest isikust liikme surma vói juriidilisest isikust liikme lóppemise korral tema liikmelisus EMN’is lópeb.

2.5. EMN’i liikmelisus on seotud liikmemaksuga ja sisseastumismaksuga, mille suurus otsustatakse Ûldkoosolekul.

2.6. EMN’i liige vóidakse EMN’ist Juhatuse ettepanekul Ûldkoosoleku otsusega välja arvata, kui ta:

- korduvalt rikub póhikirja, ei ole korduvalt täitnud Juhatuse vói Üldkoosoleku otsuseid vói on olulisel määral kahjustanud EMN’i tegevust vói huve;

- on esitanud EMN’i vastuvótmisel teadlikult ebaóigeid andmeid, mille tóttu tema vastuvótmine EMN’i liikmeks ei olnud óiguspärane;

- ei tasu kindlaksmääratud ajaks sisseastumismaksu ja liikmemaksu.

2.7. EMN’i otsuse liikme väljaarvamise kohta teeb Ûldkoosolek vastaval koosolekul ning otsus jóustub, kui see on tehtud koosolekul osalevate 2/3 Ûldkoosoleku liikmete häälteenamusega.

2.8. Isik loetakse EMN’i väljaarvatuks vastava otsuse tegemisele järgnevast päevast. EMN’ist väljaarvamisel vói väljaastumisel sisseastumismaksu ja liikmemaksu ei tagastata.

2.9. EMN’i liikmete óigused ja kohustused sätestatakse seaduses ja käesoleva póhikirjaga.

2.10. EMN’i liikmel on óigus:

- osa vótta Ûldkoosolekust ja saada seal informatsiooni EMN’i juhtorganite tegevusest ning väljavótteid ja ärakirju EMN’i Ûldkoosoleku otsustest;

- valida ja olla valitud EMN’i juhtimis- ja kontrollorganitesse;

- osaleda tema EMN’i osalemist puudutavate küsimuste arutamisel;

- teha ettepanekuid kóigis EMN’i tegevust puudutavates küsimustes;

- vótta osa EMN’i poolt korraldatavate ürituste ettevalmistamisest;

- astuda kirjaliku avalduse alusel EMN’ist välja;

- kasutada muid póhikirjas ettenähtud óigusi.

2.11. EMN’i liige on kohustatud:

- täitma póhikirja nóudeid ja EMN’i juhtorganite seaduspäraseid otsuseid;

- hoiduma EMN’i eesmärkide ohustamisest ning hoidma ja kaitsma EMN’i mainet;

- tasuma óigeaegselt liikmemaksu;

- vótma aktiivselt osa EMN’i tegevusest;

- suhtuma hoidlikult ja heaperemehelikult EMN’i varasse;

- mitte avaldama kolmandatele, EMN’isse mittekuuluvatele isikutele, informatsiooni EMN’i tegevusest, mis on juhatuse otsusega kuulutatud konfidentsiaalseks ja avaldamisele mittekuuluvaks.

III EMN’i JUHTIMINE

3.1. EMN’i kõrgeimaks organiks on selle Üldkoosolek, kus võivad osaleda kõik EMN’i liikmed, kui seaduses ei ole sätestatud teisiti.

3.2. Üldkoosolek toimub vähemalt kord igal kalendriaastal ning hõlmab kõiki EMN’i liikmeid.

3.3. Üldkoosoleku pädevusse kuulub:

- põhikirja muutmine;

- eesmärgi muutmine;

- tegevussuundade kindlaksmääramine;

- Juhatuse poolt uute liikmete EMN’i vastuvõtmise suhtes tehtud otsuste kinnitamine ning EMN’ist liikmete väljaarvamise otsustamine;

- Juhatuse liikmete valimine ja revidendi määramine;

- EMN’i tegevusprogrammi, majandusaasta eelarve ja aastaaruannete kinnitamine;

- liikmemaksu ja sisseastumismaksu suuruse määramine;

- EMN’i vabatahtlik lõpetamine ja likvideerijate valimine;

- EMN’i ühinemise ja jagunemise otsustamine seaduses sätestatud juhtudel;

- Juhatuse või muu organi liikmega tehingu tegemise või tema vastu nõude esitamise otsustamine ja selles tehingus või nõudes EMN’i esindaja määramine;

- muude küsimuste otsustamine, mida ei ole seaduse või põhikirjaga antud EMN’i teiste organite pädevusse.

3.4. Ûldkoosoleku kutsub kokku Juhatus seaduses ja käesolevas póhikirjas ettenähtud juhtudel ja korras. Üldkoosoleku toimumise aeg, päevakord ning arutusele tulevad eelnõud tehakse kirjalikult EMN’i liikmetele teatavaks vähemalt kolm nädalat enne Üldkoosoleku toimumist.

3.5. Juhatus peab Ûldkoosoleku kokku kutsuma, kui seda nóuab kirjalikult ja póhjust ära näidates vähemalt 1/10 EMN’i liikmetest.

3.6. Kui Juhatus ei kutsu Ûldkoosolekut käesoleva póhikirja punktis 3.5. nimetatud asjaoludel kokku, vóivad taotlejad Ûldkoosoleku kokku kutsuda samas korras Juhatusega.

3.7. Ûldkoosolek on otsustusvóimeline, kui selles osaleb vói on esindatud üle poole EMN’i liikmeist ja käesoleva póhikirjaga ei ole ette nähtud suurema esindatuse nóuet. Vajaliku kvoorumi puudumisel kutsutakse Üldkoosolek uuesti kokku mitte varem, kui kaks (2) nädalat pärast plaanitud Üldkoosolekut ning ta on otsustusvõimeline, kui kohal on vähemalt üks (1) EMN’i liige.

3.8. EMN’i tegevuse eesmärgi muutmiseks on vaja 9/10 EMN’i liikmete nóusolek.

3.9. Póhikirja muutmiseks ning EMN’i vabatahtlikuks lópetamiseks, jagunemiseks vói ühinemiseks seaduses sätestatud juhtudel on vajalik 2/3 Ûldkoosoleku liikmete poolthäälteenamus, muud küsimused lahendatakse lihthäälteenamusega. Häälte vórdse jagunemise korral on otsustavaks EMN’i presidendi hääl.

3.10. Hääletamise protseduur Ûldkoosolekul otsustatakse päevakorra kinnitamisel. Liige ei saa ise ega ka esindaja vahendusel hääletada küsimustes, mis puudutavad tema vastu hagi esitamist vói tema vabastamisest kahju hüvitamiseks vói muust kohustusest EMN’i suhtes.

3.11. EMN’il on Juhatus, mis juhib ja esindab EMN’i igapäevases tegevuses vastavalt põhikirjale ja Üldkoosoleku otsustele. Juhatusel on üheksa (9) liiget, kes valitakse Üldkoosolekul salajasel hääletusel häälte enamusjärjekorras tähtajaga kuni kaks (2) aastat EMN’i liikmete või nende esindajate hulgast ja kes peavad olema teovõimelised füüsilised isikud.

3.12. Juhatuse pädevusse kuulub:

- EMN’i liikmete vastuvõtmise otsustamine ning Üldkoosolekule ettepanekute tegemine liikmete väljaarvamise kohta EMN’ist;

- Eesti muusikaelu puudutavate oluliste küsimuste arutamine ja pöördumiste vastuvõtmine;

- EMN’i liikmete registri pidamine;

- EMN’i töötajate töölevótmine ja vabastamine, töötajate tööülesannete ja töö tasustamise korra kinnitamine;

- majandusaasta eelarve, tegevuskava, samuti majandusaasta aruande ja tegevusaruande koostamine ja esitamine Ûldkoosolekule;

- stipendiumite, toetuste, auhindade jms määramise otsustamine;

- EMN’i tegevusstrateegia väljatöötamine ning selle täitmise korraldamine;

- IMC’ga koostöö vahendamine;

- muude küsimuste otsustamine, mis ei kuulu Üldkoosoleku pädevusse.

3.13. Juhatus korraldab EMN’i raamatupidamise vastavalt raamatupidamise seadusele ja on aruandekohustuslik Üldkoosoleku ees vastavalt seadusele.

3.14. Juhatus valib oma ametiajaks oma liikmete hulgast presidendi ja asepresidendi, kes peavad olema EMN’i liikmed või nende esindajad.

3.15. Juhatuse koosoleku kutsub kokku EMN president vastavalt vajadusele, kuid mitte harvem, kui neli (4) korda aastas.

3.16. EMN president kindlustab, et Juhatuse koosolekute teated saadetakse kõigile Juhatuse liikmetele üks (1) nädal ette.

3.17. Juhatus on otsustusvõimeline, kui koosolekul osaleb vähemalt viis (5) Juhatuse liiget, kellest üks peab olema EMN president või asepresident.

3.18. Juhatuse otsused võetakse vastu kohalolevate ja hääletavate liikmete lihthäälteenamusega, häälte võrdse jagunemise korral on otsustavaks EMN presidendi hääl.

3.19. Juhatuse otsused vormistatakse kirjaliku protokollina, millele kirjutavad alla kõik kohal olnud Juhatuse liikmed. Juhatuse liikmel, kes on hääletanud otsuse vastu, on õigus esitada kirjalik eriarvamus, sellisel juhul tuleb eriarvamus lisada protokollile ning Juhatuse liige vabaneb võimalikust vastutusest antud asjas.

3.20. Juhatuse igal liikmel on õigus esindada EMN’i kõikides õigustoimingutes, kui seaduses ei ole sätestatud teisiti.

IV TEADETE AVALIKUSTAMINE

4.1. EMN’i teated oma liikmetele avalikustatakse Üldkoosolekul.

4.2. Edasilükkamatuid ja kiireloomulisi teateid võidakse avalikustada liikmeile ka üleriigiliste või kohalike meediakanalite kaudu.

4.3. EMN’i teadete avalikustamise kord määratakse kindlaks Juhatuse ettepanekul Üldkoosoleku otsusega.

V MAJANDUSTEGEVUS JA VARA JAOTUS

5.1. EMN’i vara tekib liikmemaksudest ja muudest maksetest, EMN’i vara kasutamisest ja tegevusest saadavast tulust (s.h. EMN’i väljaannete kirjastamisest, müügist ja levitamisest ning põhikirjaliste eesmärkidega kooskõlas olevate tuluürituste korraldamisest), riigi ja kohaliku omavalitsuse majandusabist, annetustest ning muudest laekumistest.

5.2. EMN tegutseb täieliku isemajandamise põhimõttel ja lepinguvabaduse tingimustes.

VI KONTROLL JA REVIDEERIMINE

6.1. Üldkoosolek teostab järelevalvet teiste EMN’i organite tegevuse üle, kusjuures selle ülesande täitmiseks määrab Üldkoosolek iga kahe aasta tagant revidendi. Revident viib kord aastas läbi revisjoni ja on aruandekohustuslik Üldkoosoleku ees.

6.2. Revidendiks ei või olla:

- EMN’i raamatupidaja;

- EMN’i Juhatuse liige, EMN’i president, samuti nende sugulased;

- EMN’iga laenusuhetes olev isik.

6.3. Juhatuse liikmed peavad võimaldama revidendil tutvuda kõigi revisjoni läbiviimiseks vajalike dokumentidega ning andma vajalikku teavet.

VII MUUD TINGIMUSED

7.1. EMN lõpetatakse:

- Üldkoosoleku otsusega;

- pankrotimenetluse alustamisel EMN’i vastu;

- liikmete arvu vähenemisel alla kolme või muu seaduses sätestatud suuruse;

- Üldkoosoleku võimetuse korral määrata seaduses või põhikirjaga ettenähtud organite liikmeid;

- muul seaduses või põhikirjaga ettenähtud alustel.

7.2. EMN’i lõpetamine otsustatakse Üldkoosoleku otsusega, mis on vastu võetud, kui selle poolt on hääletanud 2/3 Üldkoosoleku liikmetest.

7.3. EMN’i tegevuse lõpetamine ja lõpetamisel selle likvideerimine toimub seaduses ettenähtud korras ja viisil.

7.4. EMN’i likvideerijateks on juhatuse liikmed või üldkoosoleku poolt määratud isikud.

7.5. EMN’i likvideerimisel läheb allesjäänud vara sarnase eesmärgiga mittetulundusühingu valdusesse.

7.6. Kui käesolev põhikiri on vastuolus seaduses sätestatuga, kohaldatakse seaduses sätestatut.